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                           内训介绍

随着《中华人民共和国招标投标法》及其《实施条例》的强力推进,国家近段时间又相继出台了《电子招标投标办法》、商务部令《机电产品国际招标投标实施办法(实行)》、财政部《政府采购非招标采购方式管理办法》等系列法规文件。同时,国务院法制办《政府采购法实施条例》进行了十余次修改,目前起草阶段任务已基本完成,不久也会颁布实施。我国工程建设、政府采购、项目管理、设备物资、工业品营销服务领域已全面进入招投标时代,招投标管理已成为企业生存发展和战略决策的核心问题,内训是针对企业内部展开的培训项目

内训特点针对企业的定制化服务
  企业内训方式是针对企业需求提出培训方案,可以让整个部门或多个部门的员工同时参加一整套的培训计划,同时接受系统化的管理知识,这样受训员工在培训结束以后,其革新的理念就容易引起共鸣,从而达到 1+1>2 的效果。
  传统的培训是面向所有企业的,所以,这些培训项目在设置上强调共性,因此就不太可能针对企业自身的情况作一些有针对性的培训。企业内训计划可以针对培训企业的不同情况提供真正的定制化服务。并根据企业要求到企业中提供上门的培训和咨询服务。我们的授课老师都是在相关领域研究多年的专家教授。有一整套关于企业项目管理、招投标采购管理、合同管理的经验和方法,这些经验和方法与培训企业的实际情况结合起来,必然能产生良好的培训效

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